Η τουριστική σεζόν άρχισε, αλλά τα κενά σε προσωπικό στα ξενοδοχεία της Κρήτης παραμένουν, δημιουργώντας σοβαρό πρόβλημα στην λειτουργία τους.
Σε μια προσπάθεια να βρεθεί κάποια λύση έστω και την τελευταία στιγμή, στις αρχές Μαρτίου δημοσιεύθηκε στην Εφημερίδα της Κυβέρνησης υπουργική απόφαση που εντάσσει για πρώτη φορά επισήμως τον τουρισμό στους κλάδους που μπορούν να προσλαμβάνουν για εργασία πολίτες από τρίτες χώρες εκτός Ευρωπαϊκής Ένωσης.
Παράλληλα φαίνεται ότι ανοίγει η προοπτική της συνεργασίας και με γραφεία που φέρνουν προσωπικό από την Ευρώπη και συγκεκριμένα χώρες όπως είναι η Βουλγαρία και η Ρουμανία.
Ο κ. Νίκος Χαλκιαδάκης, πρόεδρος της Ένωσης Ξενοδοχείων Ηρακλείου, υποστηρίζει ότι ”τους έχουν προσεγγίσει γραφεία που διαβεβαιώνουν ότι μπορούν να διαθέσουν από αυτές τις χώρες μεγάλο αριθμό εργαζομένων και συγκεκριμένα καμαριέρες, καθαριστές, λαντζέρηδες.”
Όμως οι ξενοδόχοι χρειάζονται και άλλες ειδικότητες, όπως είναι για παράδειγμα οι σερβιτόροι, στους οποίους επίσης υπάρχει μεγάλη έλλειψη.
Ο πρόεδρος των ξενοδόχων υπογράμμισε επίσης ότι ”πρέπει να μπει ένας φραγμός στις απαιτήσεις των ξενοδοχοϋπαλλήλων.”
Ανέφερε ότι ”σε αρκετές περιπτώσεις είναι παράλογες αναφορικά με τους μισθούς και τις συνθήκες εργασίας, καθώς ζητούν υπερβολικές αμοιβές, γνωρίζοντας τις μεγάλες ανάγκες που έχουν οι επιχειρηματίες σε προσωπικό.”
Υπενθυμίζεται ότι στην Κρήτη, οι κενές θέσεις φθάνουν τις 4.000 (άλλοι κάνουν λόγο για 6.000) ,ενώ πανελλαδικά ξεπερνούν τις 75.000.
Οι μεγαλύτερες ελλείψεις αφορούν σε καμαριέρες, σερβιτόρους, βοηθούς σερβιτόρων, ρεσεψιονίστ, λαντζέρηδες και τεχνικούς.
